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Formations

Nos principales actions de formations

  • Communication et vente :
    maîtriser les différentes phases d’un entretien de vente et les bases de la communication
  • Négociation :
    savoir mettre en oeuvre des tactiques et stratégies de négociation
  • L’évaluation des collaborateurs :
    développer l’esprit d’entreprise par l’évaluation
  • Le changement grâce à la créativité :
    éveiller la créativité qui repose auprès de chaque collaborateur
  • Apprendre à apprendre :
    aider vos collaborateurs à apprendre et à mémoriser à long terme vos priorités